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公司召开年度安全会议 层层夯实安全责任
来源:未知 作者:news发布日期:2021-02-27 14:16
导读:2月25日,公司在会议中心召开“2020年度安全生产管理总结暨《2021年安全生产责任状》签订会议”。
副总经理、安全总监孙中然对公司2020年度安全工作总体情况进行了总结,围绕安全制度落实、安全考核等情况进行了逐项分析,并回顾了全年的安全奖罚情况。针对2021年怎样更有效地提升安全工作水平和全员安全文化素养,他提出七个方面的工作措施,安全工作“零事故”的目标不能变,要求安全工作“无死角”,要“横到边、竖到底”,切实全面落实好安全生产责任制。他带领与会者一起重温了党委书记、董事长王力民2012年写给全体员工的安全管理寄语:
全员奋起抓安全,
认真负责查隐患;
岗位职责落实早,
安全意识摆在前;
清晰不使问题掩,
检查整改踏实干;
坚决消除危险源,
华纺员工笑开颜!
党委书记、董事长王力民在讲话中指出,签署了安全责任状,昭示着我们有责任、有义务既要把企业运行好又要保护好,保证企业和员工的安全。安全问题是一条“红线”,安全意识就是“红线意识”。安全不能只是挂在嘴边,更要落实在行动上。他从五个方面阐述了对安全工作的理解:
一是安全是什么?安全是家国安康,安全是身心无恙,安全是繁花似锦,安全是前程无量。我们的口号是“安全是命、环保是天”,安全是保护我们最后的一道屏障,安全是我们爱护别人、爱护自己的义务。
二是安全怕什么?安全怕自以为是,无所畏惧;安全怕漫不经心,粗枝大叶;安全怕麻烦心理,漠视关心。我们安排安全工作的时候,带着爱心,带着关心,去解决安全问题。抓安全、促安全、保安全,带着关心与爱心,严肃、严格、认真要求,让安全工作真正落在实处,真正落到每一个岗位、每一个工位。
三是安全工作怎么做?安全主体责任人要到位,抓运营就要抓安全,负责生产就要负责安全。安全流程、安全标准是时刻进行检查与督促,不要把流程与标准束之高阁,要把流程与标准变成日常生活中的准则与日常行为。各级各部门负责人按照党政同责的原则,要让每一个员工提高安全意识,不能怕麻烦。要提高认识,把流程与标准融入到工作行为中,减少安全事故的发生。安全要深植于我们的心中,融入我们的血液,落实到我们的行动上,不能触碰“红线”。
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